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题型:解答题 题类:模拟题 难易度:普通

山东省郓城一中等学校2019届高三理数第三次模拟考试试卷

某高校为增加应届毕业生就业机会,每年根据应届毕业生的综合素质和学业成绩对学生进行综合评估,已知某年度参与评估的毕业生共有2000名,其评估成绩 近似的服从正态分布 .现随机抽取了100名毕业生的评估成绩作为样本,并把样本数据进行了分组,绘制了频率分布直方图:

(1)、求样本平均数 和样本方差 (同一组中的数据用该组区间的中点值作代表);
(2)、若学校规定评估成绩超过 分的毕业生可参加 三家公司的面试.

(ⅰ)用样本平均数 作为 的估计值 ,用样本标准差 作为 的估计值 ,请利用估计值判断这2000名毕业生中,能够参加三家公司面试的人数;

(ⅱ)若三家公司每家都提供甲、乙、丙三个岗位,岗位工资表如下:

公司

甲岗位

乙岗位

丙岗位

9600

6400

5200

9800

7200

5400

10000

6000

5000

李华同学取得了三个公司的面试机会,经过评估,李华在三个公司甲、乙、丙三个岗位的面试成功的概率均为 ,李华准备依次从 三家公司进行面试选岗,公司规定:面试成功必须当场选岗,且只有一次机会.李华在某公司选岗时,若以该岗位工资与未进行面试公司的工资期望作为抉择依据,问李华可以选择 公司的哪些岗位?

并说明理由.

附: ,若随机变量

举一反三
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