①积极转变政府职能，建设服务型政府

②严格规范公正司法，建设法治政府

③打造廉洁诚信政府，提高政府公信力

④以人民为中心，提高政务服务效能

H省省委、省政府着力推进法治、共治、自治、数治“四治联动”，不断推动和谐劳动关系建设迈上新台阶。

该省在全国首批出台《H省工会劳动法律监督条例》，并组织开展专项执法行动；建立政府与工会联席会议制度和多元纠纷解决机制，强化共治联动：出台激励政策，培育典型示范，引导企业、园区、行业协会等形成高度的自觉，强化用人单位主体自治；推进“智慧人社”“人社超市”“人社码上通”一体网办，人力资源和社会保障、税务、医保部门成立联合运维中心，打通数据壁垒，强化“数治”赋能。

结合材料，运用《政治与法治》知识，说明“四治联动”是如何推动新时代和谐劳动关系建设的。

①意在推进政府权责法定化、便利化            ②能更好地满足公众对政务服务的需求

③将推动建设智能高效的服务型政府            ④通过政务公开切实保障群众知情权

①依法执政，优化政府治理流程

②政务公开，完善司法监督体系

③廉洁诚信、有效履职，增强执行力

④落实分级责任制，严格监督预算管理

2023年8月28日，《中华人民共和国治安管理处罚法(修订草案)》提请十四届全国人大常委会第五次会议审议，随后全国人大常委会在人大网上公布该修订草案，并向社会公众公开征求意见。

此次修订草案对多个社会治安领域的热点问题进行了规定。草案增列数种应予处罚的行为，包括考试作弊、高空抛物、违法出售或者提供公民个人信息等。同时，修订草案将治安管理工作中一些好的机制和做法通过法律形式予以确认，进一步合理设定了处罚措施和幅度。例如，被处罚人不服行政拘留处罚决定、提起行政诉讼的，或者遇有参加升学考试、近亲属病危、死亡等情形的，可以提出暂缓执行行政拘留的申请，满足法定条件的，公安机关可暂缓执行行政拘留处罚决定。

结合材料，运用《政治与法治》知识，分析治安管理处罚法的修订对建设法治中国的意义。

①建设职能科学的政府，厘清政府权力边界

②运用现代科技手段，推进治理能力现代化

③提高政务服务的效能，更好服务人民群众

④建设智能高效的政府，确保政府严格执法