材料一：据不完全统计，从秦汉至明清，各种灾害和歉饥就有5079次。统治阶级为应付灾荒，设置了一些社会保障机构。民间也曾广泛流行着许多自发形成的地区性或行业性的互助团体，它们有的以同一村庄的邻里乡亲为依托，有的以同一姓氏家族为纽带，有的以亲朋好友为网络，有的以同业人员为单位，构成了一个社会互助救济的民间群体。当互助团体成员因年老、疾病、伤残、生育或遭受不可抗拒的灾难时，能及时得到互助团体的救济。

——摘编自王国奇《中国古代社会保障思想与实践初探》

材料二：1931年颁布的《中华苏維埃共和国劳动法》第68条规定，社会保险对于一切雇佣劳动者不论他在国家企业、协作社办私人的企业，不论工作时间之久暂，及付给工资的形式如何，都得施及之。社会保险基金用于支付工人年老、患病、伤残、生育、失业、死亡等情况。1931年《劳动法）实施一年以后，由于有些条文规定不符合当时苏区的实际情况，给根据地造成了很大危害，出现了许多私人企业倒闭，工人失业，师傅不愿带徒传艺等现象，影响了根据地的生产、运输和市场供应。1933年10月15日，重新颁布《中华苏维埃共和国劳动法》，就上述情况做了一定的修改，主要是对某些过高要求做了适当地降低。

——摘编自王广彬《中国社会保障法制史论》

材料一   晚清70年，先后发生了两次大的军事改革浪潮。19世纪60年代，洋务派确立了“练兵”“制器”思想，19世纪70年代确立了“寓强于富”的“求富”思想，19世纪70年代以后确立了建立近代海防边防和近代军事教育思想。这场改革持续30年，清政府投入很大，一度搞得有声有色，但最终以甲午战争的失败宣告结束。第二次军事改革浪潮，发生在甲午战争之后。戊戌维新时期，康有为等人积极推进军事改革，最基本的主张是改革军制、创练新军。清末新政时期，清政府确立了仿照西法编练新式陆军、完善军事教育制度、改变武装力量体制和兵役制度、加强军事统率机构等全面变革军制的思想。新军编练运动，从甲午战争后一直延续到辛亥革命之前，声势很大、影响很大，代表了晚清军事改革的最高水平，但最终也没有避免清王朝的灭亡。

——摘编自石武英《晚清军事变革的历史启示》

材料二   共产党领导的“工农武装割据”要求必须打造一支能够扎根基层，并与群众有着血肉联系的新型革命军队。三湾改编开启了锻造新型革命军队的序幕。“支部建在连上”使党的组织能够掌握军队的基层，士兵委员会则在党的领导下参与军队管理，代表士兵利益。发扬了军内民主，使士兵得到了在旧军队不曾有过的体验。毛泽东提出红军要“人人要会打仗；人人要会做宣传群众的工作；人人要会做组织群众的工作”，“做群众工作”显然是红军更为重要的本领。苏区地方武装的建设亦同样遵循了党的领导，坚持革命军队的政治属性。这样，苏区由主力红军、地方红军和群众武装构建了三级武装体系，实现了苏区地方军事化，在军事组织中实现对群众的整合。中国共产党正是通过对军队的政治改造，明确军队的政治属性，使革命军队成为推动苏区社会改造的工具。

——摘编自刘一博《改造基层：中国共产党苏区执政的路径与成就》