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题型:材料分析题 题类:模拟题 难易度:普通

山东省2020年普通高中历史学业水平等级考试(模拟检测练习)试卷

选官制度是一个国家或政权选拔官吏的实体和程序规章,又可以称作仕进制度。阅读材料,回答问题。

材料:明朝初创之时,一是采用学校育士。“令品官子弟及民俊秀通文义者,并充学生……诏择府、州、县学诸生入国子学。”二是采用科举制度。下诏规定:“特设科举,务取经明行修、博通古今、名实相称者……使中外文臣皆由科举而进,非科举者毋得与官。”三是采取荐举之法。以“聪明正直”“贤良方正”“孝悌力田”等名目选拔人才,并“皆礼送京师,不次擢用”。多种选官制度并行使用,为明初新政权选拔了大量人才,其中洪武一朝科举取士就有932人。这些人才入仕为官,使明初的官僚阶层逐渐充实起来。

——摘编自马凯《秦汉以来中国古代选官制度演进的内在逻辑》

评析材料中的观点(任意一点或整体),得出结论。 (要求:结论不能重复材料中的观点,持论有据,论证充分,表述清晰。)

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